Témoignages
Témoignage de Edouard

Témoignage de Edouard

"Je tenais à remercier toute l’équipe TeamOne Milmort pour mon CDI. Après deux ans travailler, avec le statut d’intérimaire chez XXX, me voici sous contrat CDI"

Edouard Kabamba Wenze

Témoignage de Christophe

Témoignage de Christophe

"Par la présente je vous informe de mon engagement en CDI chez  **** et ce à partir du 15/05/2021 en qualité de gestionnaire des ressources humaines. J'en profite également pour vous remercier pour le placement, grâce à la proactivité de vos agents, j'ai pu sereinement démarrer une nouvelle mission (voir un challenge) et ce sans passer par la case "chômage, chercheur d'emploi". 

Je vous remercie également de m'avoir fait découvrir un nouveau secteur dans lequel je n'aurais probablement jamais postulé par moi-même mais qui pourtant est un véritable coup de cœur depuis mon entrée en fonction."

Christophe (Nom d'emprunt)

Témoignage de Christelle

Témoignage de Christelle

" Je tenais à vous remercie de m'avoir choisi pour le poste chez XXX et d'avoir cru à mes expériences. Vous avez ainsi contribué à la réalisation de mon premier contrat ici en Belgique.

Merci infiniment pour votre temps et écoute a chaque fois que nous avons eu à parler"

Christelle T-Betu 

Témoignage de Thomas

Témoignage de Thomas

"Je voulais remercier toute votre équipe pour l'importance que vous mettez dans la réussite des intérimaires"

Thomas (Nom d'emprunt)

Témoignage de Bryan

Témoignage de Bryan

"Après un début d'année difficile professionnellement, TeamOne a su voir mes compétences et m'orienter vers un travail qui me correspond. Me voici maintenant engagé ! Merci d'avoir été à mon écoute et pour votre soutien."

Bryan Debin

Témoignage de Sébastien

Témoignage de Sébastien

"Avant de m'inscrire che TeamOne, j'étais très septique et méfiant vis à vis du statut et du travail intérimaire. 

Cependant, j'ai trouvé dans votre agence des Plenesses des personnes très compétentes, professionnelles, sérieuses, extrêmement aimable et très à l’écoute. 

En très peu de temps, vous avez réussi à me trouver le travail idéal répondant parfaitement à tous mes critères, et adapté à  ma condition physique. Après une année de travail, j'ai obtenu un CDI  et je voulais vous en remercier."

 Sébastien Linck

Témoignage de Redzep

Témoignage de Redzep

 Je tenais remercier l'équipe TeamOne Herstal pour mon contrat. Mais surtout, je tenais à remercier Lena et Aurélie qui ne m'ont pas laisser un jour pour me reposer chez moi:-) Vous êtes une super équipe. Je vous adore. A bientôt.

Redzep Sopi

Témoignage d'Antony

Témoignage d'Antony

"Merci pour vos réponses toujours aussi rapide, oui la mission se déroule parfaitement j’en suis vraiment content et à en juger par les dires de mon responsable, il est assez content de moi également ce qui me conforte dans l’idée qu’enfin nous avons trouvé une belle place.Je vous remercie aussi de votre disponibilité ainsi que votre bonne humeur car l’on se sent bien entouré, soutenu et ça fait plaisir." 

Antony Carcan

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Responsable logistique FR/AN/NL

Responsable logistique FR/AN/NL H/F

reference: Liège 2 1763 / Publication date: 14/10/2021

Liège 2 Expérience 5 year(s) Français Logistiques, transport et distribution

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Votre fonction

En tant que Responsable Logistique, vous êtes responsable des sites, actifs et opérations logistiques de notre client d’un point de vue :
1. Stratégique, opérationnel et légal.
- En collaboration avec leur COO, vous êtes responsable de la stratégie logistique de l’entreprise et de ses différents sites ;
- Vous assurez la gestion de leur performance logistique (définition et suivi des KPIs et des objectifs), vous analysez la performance, définissez les actions correctrices à mettre en place pour optimiser la gestion opérationnelle des stocks et de la production logistique ;
- Vous êtes chargé de garantir un taux de service maximal tout en garantissant l'optimisation des coûts de la Supply Chain et en assurant la rentabilité attendue par le Groupe ;
- Vous encadrez et implémentez les processus logistiques en coordination avec les décisions du groupe ;
- Vous êtes responsable des relations avec les fournisseurs de la Logistique ;
- Vous coordonnez et pilotez la planification de la capacité de production (en ce compris la traduction des estimations de volumes en nombre de collaborateurs nécessaires) ;
- Vous êtes le point de contact logistique pour tous les autres départements de l’entreprise (ex. Marketing, Data, Achats, Support, etc.) et avec des partenaires externes pour des questions d’ordre stratégique ;
- Vous veillez à l'application correcte des processus opérationnels et de support existants (par ex. : sécurité, hygiène, etc.)

2. Gestion de projets et amélioration continue
- En étroite collaboration avec les autres départements, vous analysez les performances, les résultats opérationnels, les prévisions de volumes et les planifications de production ; vous mettez en œuvre des plans d’actions nécessaires à l’atteinte des résultats ;
- Vous êtes chargé de l’innovation logistique et de l’ensemble des projets d’amélioration continue (automatisation, robotisation, lean management system, etc.) en collaboration nos équipes de project managers.

3. Gestion d’équipe
- Vous gérez une équipe d’operational leaders (trois operational leaders logistiques et un facility manager), qui assurent le suivi des opérations quotidiennes et gèrent, à leur tour, une équipe d’environ 250 ouvriers répartis sur différents sites ;
- Vous suivez leurs KPIs (qualité, productivité, etc.), analysez les résultats et établissez, ensemble, des plans d'action ;
- Vous accompagnez, coachez, développez et motivez votre équipe de manière quotidienne ;
- Vous supervisez la motivation du personnel sur le terrain ;
- Vous veillez à entretenir de bonnes relations de travail avec les syndicats

Votre profil

Vous possédez un diplôme universitaire et une expérience de minimum 8 ans dans la direction d’une entité opérationnelle de grande envergure dans un environnement de production ;la maîtrise de la gestion logistique et gestion d’entrepôt et la connaissance approfondie du monde de l’e-commerce sont un vrai plus ;
Vous êtes trilingue FR/AN/NL
Vos qualités :
•Excellent people manager : capacité à fédérer et créer du lien ;
•Forte réactivité et capacité à gérer les imprévus ou des situations de crise ;
•Excellente résistance au stress ;
•Flexibilité et capacité d’adaptation (environnement en constante évolution) ;
•Excellent sens relationnel (ex. relations fournisseurs) et sens de la communication ;
•Expérience dans l’implémentation de process d’amélioration continue (Lean, Six Sigma, etc. ) ;
•Bonnes connaissances en outils de gestion de données ;
•Connaissances des outils de reporting, suite Office, Power BI,…. ;

Ce que nous vous offrons

Notre client vous offre un contrat à durée indéterminée, un package salarial attractif et un emploi passionnant et dynamique.

Intéressé(e) ? Merci de vous inscrire sur notre site www.teamone.be et de nous envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation à recrutement@teamone.be.

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