Témoignages
Témoignage de Edouard

Témoignage de Edouard

"Je tenais à remercier toute l’équipe TeamOne Milmort pour mon CDI. Après deux ans travailler, avec le statut d’intérimaire chez XXX, me voici sous contrat CDI"

Edouard Kabamba Wenze

Témoignage de Christophe

Témoignage de Christophe

"Par la présente je vous informe de mon engagement en CDI chez  **** et ce à partir du 15/05/2021 en qualité de gestionnaire des ressources humaines. J'en profite également pour vous remercier pour le placement, grâce à la proactivité de vos agents, j'ai pu sereinement démarrer une nouvelle mission (voir un challenge) et ce sans passer par la case "chômage, chercheur d'emploi". 

Je vous remercie également de m'avoir fait découvrir un nouveau secteur dans lequel je n'aurais probablement jamais postulé par moi-même mais qui pourtant est un véritable coup de cœur depuis mon entrée en fonction."

Christophe (Nom d'emprunt)

Témoignage de Christelle

Témoignage de Christelle

" Je tenais à vous remercie de m'avoir choisi pour le poste chez XXX et d'avoir cru à mes expériences. Vous avez ainsi contribué à la réalisation de mon premier contrat ici en Belgique.

Merci infiniment pour votre temps et écoute a chaque fois que nous avons eu à parler"

Christelle T-Betu 

Témoignage de Thomas

Témoignage de Thomas

"Je voulais remercier toute votre équipe pour l'importance que vous mettez dans la réussite des intérimaires"

Thomas (Nom d'emprunt)

Témoignage de Bryan

Témoignage de Bryan

"Après un début d'année difficile professionnellement, TeamOne a su voir mes compétences et m'orienter vers un travail qui me correspond. Me voici maintenant engagé ! Merci d'avoir été à mon écoute et pour votre soutien."

Bryan Debin

Témoignage de Sébastien

Témoignage de Sébastien

"Avant de m'inscrire che TeamOne, j'étais très septique et méfiant vis à vis du statut et du travail intérimaire. 

Cependant, j'ai trouvé dans votre agence des Plenesses des personnes très compétentes, professionnelles, sérieuses, extrêmement aimable et très à l’écoute. 

En très peu de temps, vous avez réussi à me trouver le travail idéal répondant parfaitement à tous mes critères, et adapté à  ma condition physique. Après une année de travail, j'ai obtenu un CDI  et je voulais vous en remercier."

 Sébastien Linck

Témoignage de Redzep

Témoignage de Redzep

 Je tenais remercier l'équipe TeamOne Herstal pour mon contrat. Mais surtout, je tenais à remercier Lena et Aurélie qui ne m'ont pas laisser un jour pour me reposer chez moi:-) Vous êtes une super équipe. Je vous adore. A bientôt.

Redzep Sopi

Témoignage d'Antony

Témoignage d'Antony

"Merci pour vos réponses toujours aussi rapide, oui la mission se déroule parfaitement j’en suis vraiment content et à en juger par les dires de mon responsable, il est assez content de moi également ce qui me conforte dans l’idée qu’enfin nous avons trouvé une belle place.Je vous remercie aussi de votre disponibilité ainsi que votre bonne humeur car l’on se sent bien entouré, soutenu et ça fait plaisir." 

Antony Carcan

Comment réussir votre lettre de motivation dans le cadre d’une réorientation professionnelle?

C’est la rentrée, le moment des bonnes résolutions, des prises de décisions et des reconversions. 

Vous n’êtes pas sans savoir que décrocher un entretien d’embauche n’est pas toujours chose facile. Et c’est encore plus compliqué lorsque votre candidature ne correspond pas exactement à l’offre. C’est le cas lors d’une réorientation de carrière. Si vous possédez bien une expérience professionnelle, elle peut ne pas correspondre au poste que vous visez.

Donc si vous êtes fraîchement reconverti, certains éléments sont à mettre en avant pour décrocher l’emploi de vos rêves ! 

1) Aborder concrètement la reconversion professionnelle dans la lettre de motivation

Notre conseil : n’attendez pas l’entretien pour aborder votre reconversion. 

Dès la lettre de motivation, vous devez convaincre le recruteur de vous rencontrer, plutôt que d’autres candidats aux profils plus rassurants.

Voici comment bien écrire votre lettre de motivation (comme pour une candidature classique), mais en insistant sur votre qualité de reconverti(e) : 

 

Notre conseil : l’important est d’assumer votre choix de reconversion. Et vous devez l’expliquer au recruteur, sans avoir à vous excuser de ne pas correspondre au profil parfait.

Il faut absolument éviter les phrases du genre « je change d’emploi (ou de secteur d’activité) car j’espère que l’herbe est plus verte ailleurs ». 

Vous devez démontrer au recruteur que votre reconversion est réfléchie et audacieuse. Ce n’est pas une décision prise sur un coup de tête !  

Cela le rassurera, surtout qu’il pourrait douter de votre investissement sur le long terme dans l’entreprise.

Votre réorientation professionnelle peut être motivée car :

2) Souligner les similitudes entre vos deux carrières dans la lettre de motivation de reconversion

Vous aspirez à un changement de métier, de secteur, de fonction… Quel que soit le type de reconversion envisagé, votre lettre de motivation doit insister sur les passerelles entre ces deux univers. 

Vous pouvez jouer sur les similitudes et qualités nécessaires aux différents jobs : créativité, esprit d’équipe,…